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Importante empresa se encuentra en búsqueda de un TECNICO EN ENFERMERIA CON LICENCIA DE CONDUCIR C.EXPERIENCIA EN CUIDADO Y ATENCION DE ADULTO MAYOR
¿Qué buscamos?
– Titulado Técnico en Enfermería, varón (deseable).
– Experiencia mínima de 2 años en atención y cuidado de pacientes, preferentemente adultos mayores.
– Experiencia en traslado y acompañamiento de pacientes a citas médicas, terapias, controles y otros servicios de salud.
– Con licencia de conducir vigente y experiencia comprobada como conductor.
– Manejo defensivo y conocimiento de normas de tránsito.
– Conocimientos en primeros auxilios y atención de emergencias.
– Capacidad para identificar y comunicar oportunamente cambios en el estado de salud del adulto mayor.
– Experiencia o conocimientos en higiene, movilización, confort y cuidados básicos del paciente.
– Capacidad para brindar acompañamiento y supervisión durante citas médicas, terapias y controles.
– Persona responsable, paciente, empática, proactiva y con buen trato hacia el adulto mayor.
– Capacidad para mantener una comunicación adecuada con familiares y/o responsables del paciente.
– Disponibilidad para trabajar bajo modalidad 24×7, según programación.
– Disponibilidad para trasladarse por diferentes zonas de Lima.
– Residir en zonas aledañas a Ate, San Juan de Miraflores, Surco o Lima Metropolitana (deseable).
Principales funciones:
– Brindar atención, acompañamiento y cuidado integral al adulto mayor durante sus actividades y traslados.
– Trasladar de manera segura y responsable al adulto mayor a citas médicas, terapias, controles, exámenes, consultas y otros destinos programados.
– Asistir al adulto mayor en el ingreso y descenso del vehículo, considerando sus condiciones y necesidades particulares.
– Acompañar al adulto mayor durante sus citas, terapias y otras actividades cuando sea requerido.
– Brindar apoyo en las actividades básicas de cuidado e higiene personal, de acuerdo con las necesidades del adulto mayor.
– Supervisar y observar el estado general del adulto mayor durante los traslados y actividades, informando oportunamente cualquier cambio o eventualidad.
– Administrar medicamentos y/o realizar cuidados de enfermería únicamente cuando correspondan a indicaciones médicas y dentro de sus competencias profesionales.
– Mantener una comunicación permanente con los familiares o responsables del adulto mayor respecto a cualquier incidencia, cambio en su estado o situación relevante.
– Mantener un trato cordial, respetuoso, paciente y empático, procurando en todo momento el bienestar y la seguridad del adulto mayor.
– Verificar diariamente las condiciones de seguridad y funcionamiento del vehículo antes de iniciar los traslados.
– Mantener el vehículo limpio, ordenado y en adecuadas condiciones de higiene y seguridad.
– Cumplir estrictamente las normas de tránsito y aplicar técnicas de conducción preventiva y segura.
– Organizar y cumplir oportunamente con la programación de citas, terapias, controles y demás traslados establecidos.
– Actuar de manera adecuada ante cualquier eventualidad durante el traslado o atención, comunicando oportunamente la situación a los familiares o responsables.
– Mantener la confidencialidad y reserva respecto de la información personal y de salud del adulto mayor.
– Realizar otras funciones relacionadas con el cuidado, atención y traslado del adulto mayor que sean asignadas por su jefatura inmediata.
Beneficios:
– Ingreso a planilla bajo el Régimen Laboral de la Microempresa.
– 15 días de vacaciones por un año completo de labor.
– Remuneración acorde al puesto, experiencia y perfil del candidato, previa evaluación.
– Pago puntual de remuneraciones, quincena y fin de mes.
– Descanso semanal, los domingos.
– Medio día libre por cumpleaños, previa coordinación.
– Lugar de trabajo: Empleo presencial.
