Coordinador(a) de Marketing

Modalidad presencial | Sede Central en Lince
Grupo Royal – Inmobiliaria con más de 10 años desarrollando edificios multifamiliares sostenibles en Lima
¿Te apasiona el Marketing y quieres desarrollarte en Inteligencia Artificial?
En Grupo Royal estamos fortaleciendo nuestro equipo para acompañar una nueva etapa de crecimiento, innovación y transformación digital.
Buscamos un(a) Coordinador(a) de Marketing, Growth e Inteligencia Artificial con mentalidad digital, orientación a resultados, capacidad de ejecución y auténtico interés por aprender y aplicar nuevas tecnologías.
Queremos incorporar a una persona que disfrute trabajar en la intersección entre:
Marketing + Growth + Datos + Inteligencia Artificial
No buscamos un perfil que se limite únicamente a coordinar publicaciones o proveedores. Buscamos a alguien con iniciativa, criterio, curiosidad tecnológica y ganas de crecer profesionalmente junto con la empresa.
¿Cuál será tu misión?
Lideraras activamente el desarrollo y ejecución de las iniciativas de Marketing y Growth de nuestros proyectos inmobiliarios, trabajando de manera cercana con Gerencia, Ventas y proveedores especializados.
Tendrás la oportunidad de contribuir a la evolución digital del área, incorporando progresivamente herramientas de Inteligencia Artificial, automatización, analítica y nuevas tecnologías aplicadas al Marketing.
Principales responsabilidades
• Coordinar y ejecutar iniciativas de Marketing Digital y Growth.
• Participar en la planificación de campañas y contenidos.
• Coordinar la producción de piezas gráficas y audiovisuales.
• Supervisar proveedores especializados de Marketing.
• Dar seguimiento a indicadores de generación de demanda y conversión.
• Coordinar la actualización y mejora de página web y landing pages.
• Participar en acciones de email marketing y comunicación digital.
• Trabajar coordinadamente con el área de Ventas.
• Apoyar la gestión y análisis de CRM y funnels comerciales.
• Investigar mercado, competencia y tendencias.
• Identificar oportunidades de mejora mediante IA y automatización.
¿Qué perfil buscamos?
• Profesional o egresado de Marketing, Comunicaciones, Publicidad, Administración o carreras afines.
• Aproximadamente 2 a 4 años de experiencia en Marketing Digital, Growth, Performance, generación de demanda, CRM, contenido digital o áreas relacionadas.
• Conocimientos de Meta Ads, Google Ads, Google Analytics u otras plataformas digitales.
• Capacidad para analizar métricas y resultados.
• Conocimiento o experiencia con CRM y funnels comerciales.
• Uso frecuente de herramientas de Inteligencia Artificial como ChatGPT, Claude, Gemini u otras.
• Interés real por automatización, innovación y nuevas tecnologías.
• Capacidad para coordinar proveedores y diferentes frentes de trabajo.
La experiencia en el sector inmobiliario será valorada, pero no es indispensable.
¿Qué valoramos especialmente?
• Iniciativa y autonomía.
• Mentalidad analítica.
• Orientación comercial y a resultados.
• Capacidad de ejecución.
• Curiosidad tecnológica.
• Creatividad.
• Organización.
• Aprendizaje rápido.
• Interés genuino por Inteligencia Artificial y automatización.
¿Qué ofrecemos?
• Incorporarte a una empresa inmobiliaria con más de 10 años de trayectoria y en etapa de crecimiento.
• Ingreso a planilla desde el primer día
• Participación directa en proyectos reales.
• Trabajo cercano con Gerencia y Ventas.
• Uso de herramientas digitales y de Inteligencia Artificial.
• Aprendizaje práctico en Marketing, Growth, automatización y analítica.
• Posibilidad de asumir progresivamente mayores responsabilidades.
• Línea de desarrollo profesional dentro del grupo inmobiliario.
• Clima laboral profesional y un entorno donde se valoran las ideas, la iniciativa y la mejora continua.
Condiciones del puesto
Cargo: Coordinador(a) de Marketing, Growth e Inteligencia Artificial
Lugar de trabajo: Sede Central en Lince, Lima
Modalidad: Presencial, con visitas a proyectos y coordinaciones externas
Jornada: Tiempo completo, de lunes a sábado
Remuneración: De acuerdo con experiencia, competencias demostradas y ajuste al perfil.
Queremos conocerte
Buscamos conocer no solamente tu experiencia, sino también cómo piensas, cómo analizas un problema y cómo utilizas la tecnología para encontrar mejores soluciones.
Postula adjuntando tu CV actualizado.