coordinador cobranza

• Realizar la evaluación crediticia de clientes nuevos y recurrentes, utilizando las herramientas y fuentes de información disponibles.
• Realizar la conciliación y verificación de los pagos recibidos con la información bancaria y/o documentación de sustento.
• Analizar la capacidad y comportamiento de pago de potenciales clientes antes de recomendar la aprobación de líneas de crédito.
• Realizar seguimiento permanente a la cartera de clientes y cuentas por cobrar.
• Elaborar y mantener actualizado el reporte de cuentas por cobrar, vencidas y por vencer.
• Ejecutar acciones de cobranza preventiva y cobranza de cartera vencida.
• Realizar visitas de campo a clientes morosos para gestionar directamente la recuperación de las cuentas pendientes.
• Negociar con clientes alternativas y compromisos de pago, dentro de las políticas y límites establecidos por la empresa.
• Realizar seguimiento a los compromisos de pago asumidos por los clientes hasta su cancelación efectiva.
• Efectuar depósitos y abonos de dinero en las cuentas bancarias de la empresa mediante ventanilla, cuando corresponda.
• Verificar que los montos cobrados hayan sido correctamente depositados y registrados.
• Coordinar con el área de ventas y administración respecto a clientes con atrasos, límites de crédito y condiciones de pago.
• Identificar clientes con señales de riesgo y comunicar oportunamente a Gerencia.
• Preparar informes periódicos para Gerencia.
• Realizar seguimiento y reportar el alcance de los objetivos de cobranza establecidos por Gerencia.
• Registrar y actualizar las gestiones realizadas en el ERP de la empresa.
• Coordinar con contabilidad la correcta aplicación y conciliación de los pagos recibidos.
• Cumplir las políticas y procedimientos internos relacionados con crédito, cobranza y manejo de valores.
• Realizar las demás funciones relacionadas al puesto que sean asignadas por Gerencia.