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10 operarios de limpieza / Noche / descansero / Supermercado / 10 pm a 7 am

SSAYS SAC

San Juan De Miraflores, Lima S/. 1.738,00 (Mensual) Contrato por Inicio o Incremento de Actividad Tiempo completo Hace 4 días
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Descripción del Puesto

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE LIMPIEZA EN WONG!
SSAYS, empresa peruana líder en servicios de limpieza, mantenimiento y saneamiento, con más de 30 años de experiencia, se encuentra en la búsqueda de Personal de Limpieza para DESCANSERO, un puesto de trabajo que tiene como misión cubrir descansos de personal, en las tiendas de Benavides, Chacarilla, Aldabas y 2 de mayo.
¿QUÉ HARÁS?
• Barrer, trapear y limpiar las áreas comunes (pasillos, estacionamientos, baños, etc.).
• Limpiar vidrieras, ventanas y superficies de alto contacto (pasamanos, manijas de puertas).
• Mantener los baños limpios, ordenados y reabastecer productos (papel higiénico, jabón, etc.).
• Vaciar cestos de basura y disponer de los residuos de manera adecuada.
• Asegurar que las áreas cercanas a alimentos estén limpias y desinfectadas.
• Realizar tareas de limpieza en reemplazo de operarios en descanso.
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REQUISITOS
• Género: Hombre y Mujer.
• Edad: A partir de 18 años.
• Experiencia: No requerida (se capacita internamente).
• Actitudes: Flexibilidad para desplazarse entre las 3 sedes. ________________________________________
HORARIO Y UBICACIÓN
• Horario: lunes a Domingo incluyendo feriados (pagados), con descanso lunes de 10:00 p.m. a 7:00 a.m.
• Ubicación: cubrir descansos en las 4 tiendas:
o WONG BENAVIDES, Miraflores (República de Panamá con Benavides).
o WONG CHACARILLA, Surco ( A 2 cuadras de la estación Angamos, por el Neoplásicas),
o WONG ALDABAS, Surco (Puente Benavides, altura de universidad Ricardo Palma).
o WONG 2 DE MAYO, San Isidro (Altura de la Av. Javier Prado con Av. Arequipa)
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BENEFICIOS
• Remuneración: S/ 1,130.00 + Asignación Familiar (S/ 113) + Bono Movilidad. (S/ 100) + Horas Nocturnas (S/ 395) = Total: S/ 1,738.00
• Gratificación: Pago de gratificación dos veces al año (julio y diciembre), equivalente a un mes de sueldo.
• Vacaciones: Derecho a 30 días de vacaciones anuales, acumulables.
• Seguro Social de Salud (EsSalud): Cobertura completa para el trabajador y acceso a servicios de salud.
• Compensación por Tiempo de Servicios (CTS): Depósito de CTS dos veces al año (mayo y noviembre)
• Uniformes y Equipamiento: Provisión de 2 mudas de uniformes, EPP y herramientas de trabajo.
• Ingreso a planilla desde el 1 día: Con todos los beneficios cubiertos al 100%.
• Pagos quincenales y puntuales.

Requisitos

  • Educación mínima: Educación Primaria
  • Menos de 1 año de experiencia
  • Edad: entre 18 y 50 años
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